劳动合同未签字

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劳动合同未签字
解除劳动合同证明未签字合法吗

解除劳动合同证明未签字的情况下,显然是不合法的。证明上没有签字,则不构成法律效应。证明材料亲笔签名的,内容合法,出于真实意思表示的,就有法律效力。按手印不是必须的,只是对签名有争议的时候,更方便鉴别真伪。能够证明案件事实的,都可以作为证据使用。只是证据必须符合真实性,合法性,关联性,才会被法官采纳。在庭审中,证据都要经过双方当事人质证。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十五条审判人员对单一证据可以从下列方面进行审核认定:


(一)证据是否原件、原物复印件、复制品与原件、原物是否相符;


(二)证据与本案事实是否相关;


(三)证据的形式、来源是否符合法律规定;


(四)证据的内容是否真实;


(五)证人或者提供证据的人与当事人有无利害关系。