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试用期过后再签劳动合同吗
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试用期过后再签劳动合同吗
不是试用期过后再签劳动合同,试用期过后再与劳动者
签订
劳动合同是违法的,劳动合同是劳动者与用人
单位
确立劳动关系、明确双方权利和义务的
协议
。建立劳动关系应当订立劳动合同。
【法律依据】
《劳动合》第十六条,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。
TAGS:
劳动纠纷
试用期
劳动合同
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